Wijzigingen in mei 2025
MHB 20-30-50 Arbeidsovereenkomst met AOW-er Doorwerken na pensionering biedt wederzijdse kansen. Korte samenvatting van een onderzoek van het NIDI wat de redenen zijn waarom en hoe ouderen willen doorwerken na [...]
Wijzigingen in maart en april 2025
MHB 40-10-7 Salarisschalen en wettelijk minimumloon Publicatie van het overheidsonderzoeksrapport naar de hoogte van het minimumjeugdloon. MHB 40-20-20 Pensioen De gemiddelde pensioenleeftijd is in 2024 voor het eerst boven de [...]
Wijzigingen in januari en februari 2025
MHB 20-20-1 Arbeidsmarkt De arbeidsmarkt is iets krapper in het vierde kwartaal van 2024. Werkgelegenheidscijfers van het CBS. MHB 30-30-5 Opleidingen / Informatie De SLIM subsidieregeling voor opleidingen is aangepast [...]
Wijzigingen in december 2024
MHB 20-30-13 Externe medewerkers In het in deze regeling opgenomen handhavingsplan arbeidsrelaties 2025 meldt de Belastingdienst dat in 2025 nog geen boetes worden opgelegd bij schijnzelfstandigheid. En bij een mogelijk [...]
Wijzigingen in november 2024
MHB 20-30-13 Externe medewerkers De Belastingdienst heeft de criteria gepubliceerd waarop zij de (schijn)zelfstandigheid van zzp'ers gaat controleren. Deze staan in dit hoofdstuk gepubliceerd. PHB 30-30-5 Opleidingen informatie Het platform [...]
Wijzigingen in oktober 2024
MHB 20-20-1 Arbeidsmarkt CBS berichtgeving over arbeidsmarkt geplaatst. De arbeidsmarkt werd iets minder krap in het vorige kwartaal. MHB 40-5-2 Trends / Arbeidsmarktontwikkelingen In de rapportage “Cao-afspraken 2024” staat voor [...]
Wijzigingen in september 2024
MHB 20-30-13 Externe medewerkers Vanaf 1 januari 2025 wordt gecontroleerd op volledige handhaving op schijnzelfstandigheid. Let op met langdurig werkzame ZZP'ers! MHB 40-30-15 Overwerk Uitspraak Europees Hof: overwerktoeslag geldt ook [...]
Wijzigingen in augustus 2024
MHB 30-30-5 Opleidingen - Informatie Op 2 september 2024 wordt het nieuwe aanvraagtijdvak SLIM voor individuele MKB ondernemingen opengesteld. Dit betreft een opleidingssubsidieregeling. MHB 60-10-70 Ongewenst gedrag Er is een [...]
Wijzigingen in juli 2024
MHB 40-30-25 Bereikbaarheidsdienst In bepaalde situaties kan bereikbaarheidsdienst betaalde arbeid zijn, dat blijkt uit een rechtspraak van 15 maart 2024. MHB 50-10-15 Dienstreizen Er is een voorbeelddocument opgenomen van een [...]
Wijzigingen in juni 2024
MHB 10-50-5 CAO Steeds minder werknemers zijn gebonden aan een CAO. De dekkingsgraad is gedaald van 76 naar 72%. MHB 40-20-20 Pensioenen Voortgangsmelding Rijksoverheid over de pensioentransitie.